La Comunidad de Madrid elevará las retribuciones que reciben médicos y enfermeras por realizar guardias, noches y festivos a partir del 1 de enero de 2028. La medida supondrá una inversión de 38 millones de euros anuales y, según el Ejecutivo regional, situará a los facultativos madrileños como los profesionales médicos mejor pagados por hora de guardia de toda España.
La presidenta de la Comunidad de Madrid, Isabel Díaz Ayuso, anunció la nueva subida durante la primera jornada del Debate del Estado de la Región. El incremento se suma a otras mejoras salariales aprobadas por el Gobierno autonómico durante 2026 y previstas para 2027, así como a nuevas medidas destinadas a mejorar las condiciones laborales de los profesionales del Servicio Madrileño de Salud (SERMAS).
En el caso de los médicos, la retribución por una guardia realizada en un día laborable pasará de los 424,83 euros abonados en junio de 2026 a 566,61 euros en 2028. El aumento será del 33%. En el caso de las guardias realizadas en días festivos, la cuantía pasará de 656,64 a 888,48 euros, lo que supone un incremento del 35%.
38 millones anuales para mejorar las retribuciones
La nueva medida supondrá una dotación adicional de 38 millones de euros al año y se aplicará desde el 1 de enero de 2028. El Gobierno regional sostiene que este incremento permitirá situar las retribuciones por hora de guardia de los facultativos madrileños por encima de las del resto de comunidades autónomas.
Esta subida se suma a los 70 millones de euros ya destinados a mejoras retributivas durante 2026 y 2027. A esta cantidad se añadirán otros cinco millones de euros anuales a partir de 2027 para compensar las prolongaciones de jornada de los profesionales del SERMAS.
Esta última medida tendrá carácter general y afectará a todas las categorías profesionales. Según la Comunidad, tendrá una incidencia especialmente relevante en colectivos como los médicos del SUMMA 112, las enfermeras, los técnicos en cuidados auxiliares de enfermería (TCAE) y los técnicos de emergencias sanitarias.
El conjunto de medidas busca mejorar las condiciones laborales de los profesionales sanitarios y reforzar la capacidad del sistema público madrileño para atraer y mantener personal sanitario.
Madrid trabaja para eliminar las guardias obligatorias de 24 horas
Junto al incremento de las retribuciones, el Ejecutivo autonómico ha anunciado que continúa trabajando para que las guardias de 24 horas dejen de ser obligatorias para los médicos.
La Comunidad también creará una Mesa Técnica de Médicos de Madrid, concebida como un órgano estable de trabajo y diálogo específico para los facultativos. El objetivo es establecer un espacio propio en el que abordar las condiciones profesionales de los médicos y las necesidades del colectivo.
Para el personal de enfermería se constituirá, por su parte, un Comité de Cuidados con carácter consultivo y asesor. Ambos órganos pretenden establecer nuevos canales de diálogo entre la Administración sanitaria y los profesionales.
Las medidas anunciadas se incorporan así a una estrategia más amplia de mejora de las condiciones laborales en la sanidad pública madrileña, que incluye retribuciones, organización de las jornadas, conciliación y estabilidad en el empleo.
Nuevo programa de bienestar emocional para los profesionales del SERMAS
La Consejería de Sanidad pondrá además en marcha un Programa de Bienestar Emocional y Salud Mental dirigido a los profesionales del Servicio Madrileño de Salud. Se trata, según el Ejecutivo autonómico, de un programa pionero que combinará diferentes fórmulas de apoyo a los trabajadores.
Entre las actuaciones previstas se encuentra la creación de una unidad de apoyo entre iguales, junto con atención individual y grupal. La iniciativa pretende ofrecer recursos específicos a los profesionales sanitarios ante situaciones relacionadas con el bienestar emocional y la salud mental.
La medida se incorpora a un contexto de incremento de las plantillas de la sanidad pública madrileña. Desde 2023 se han creado más de 3.600 nuevas plazas, según los datos facilitados por la Comunidad de Madrid.
Más de 34.000 profesionales consolidarán su empleo
El Gobierno regional también señala que más de 34.000 profesionales habrán consolidado su empleo durante el primer trimestre de 2026. La Comunidad destaca además la puesta en marcha de concursos extraordinarios de méritos sin examen y la recuperación de los concursos de traslados.
A estas medidas se suman las ofertas públicas de empleo (OPE) con carácter bienal y actuaciones relacionadas con la conciliación de la vida laboral y personal.
Con el nuevo incremento anunciado, la mejora de las retribuciones por guardias se producirá de forma progresiva en los próximos años. El aumento previsto para 2028 eleva especialmente las cuantías correspondientes a jornadas festivas, al tiempo que el Ejecutivo regional mantiene abierta la negociación sobre la organización de las guardias y las condiciones de trabajo de médicos y enfermeras.
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